Обзор заработных плат для IT-компании

СПРАВКА О КОМПАНИИ

Компания – российский разработчик процессоров.

ОПИСАНИЕ ПРОБЛЕМЫ

Клиент обратился в Coleman Group с целью проведения обзора заработных плат по позициям: руководитель отдела; ведущий инженер; инженер (несколько отделов компании).

Исследуемые сферы: производители/разработчики чипов и микросхем.

Регион исследования: Москва.

Цель исследования: установить средний размер ежемесячной платы по обозначенным Заказчиком должностям.
Предмет исследования: ежемесячный доход специалиста, премии/ бонусы, бенефиты.

Основные сложности:

• отсутствие информации в отрытых источниках;
• узкая специализация деятельности компании;
• поиск данных, соответствующих типичному функционалу исследуемых должностей;
• сжатые сроки реализации (2 месяца).

РЕАЛИЗАЦИЯ ПРОЕКТА

• применение расширенных и нестандартных инструментов для сбора информации;

• обеспечение соответствующей выборки для анализа (по 180 позициям из предложений работодателей и 180 позициям из резюме соискателей);

• проведение анализа, подготовка и защита отчета в установленные сроки.

ПРАКТИЧЕСКИЕ РЕЗУЛЬТАТЫ ДЛЯ КЛИЕНТА

• получение информации по среднему размеру заработный платы в разрезе предложений от работодателей и ожиданий соискателей;

• получение информации о системах премирования и применяемых программах мотивации персонала компаний-конкурентов;

• возможность планирования бюджета по ФОТ на следующий год с учетом данных по рынку;

• применение новой системы мотивации с учетом данных анализа для повышения привлекательности вакансий компании и сокращения сроков подбора.