Изменения в охране труда

С 1 марта 2026 года начал действовать Приказ Минздрава № 392н от 02.07.2025. Документ не вводит новую обязанность, а корректирует действующий порядок. Разберём два ключевых сценария важных и для нанимателей, и для сотрудников.

Новые противопоказания по слуху для работы во вредных условиях. С 1 марта 2025 года вступил в силу Приказ Минздрава России от 2 октября 2024 года № 509н.

С 1 марта 2025 года начал действовать Федеральный закон № 541-ФЗ, принятый ещё 28 декабря 2024-го. Этот документ внёс поправки в две статьи Трудового кодекса — 353-ю и 357-ю.

С 10 января 2026 года вступил в силу Приказ Минтруда России от 8 декабря 2025 года № 685н, которым дополнен перечень индикаторов риска нарушения обязательных требований при осуществлении федерального государственного контроля за соблюдением трудового законодательства.

С 1 марта 2025 года вступил в силу Федеральный закон от 9 ноября 2024 года № 381-ФЗ. Этим документом в Трудовой кодекс Российской Федерации внесено изменение, касающееся наставничества в сфере труда.